工作职责:
1、负责集团所有基础人事工作(入职、离职、转正、异动等);
2、负责员工劳动用工合同新签、终止、续签等;
3、负责组织架构更新、员工档案K3系统维护和纸质档案管理;
4、负责公司员工考勤管理工作;
5、负责五险一金申报等工作;
6、负责公司内部新闻编撰、人事通知等助理工作。
任职资格:
1、全日制大专以上学历,人力资源相关专业;
2、熟练运用常用办公软件;
3、具备良好的沟通表达能力、较强的抗压能力、组织能力和协调能力;
4、工作主动积极,服务意识良好;
5、优秀应届毕业生优先。
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